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Au-pair in Schweden: Programmvoraussetzungen für Au-pairs und Gastfamilien

Als Au-pair in Schweden haben junge Menschen zwischen 18 und 30 Jahren die Möglichkeit, bei einer Gastfamilie zu leben, die schwedische Kultur kennenzulernen und ihre Sprachkenntnisse zu verbessern. Voraussetzungen sind eine schriftliche Vereinbarung mit der Gastfamilie, die Bereitschaft, bis zu 25 Stunden pro Woche bei der Kinderbetreuung und leichten Hausarbeit zu helfen, sowie die Teilnahme an einem Schwedischkurs. Im Gegenzug erhalten Au-pairs ein Taschengeld von mindestens 5.920 SEK pro Monat vor Steuern, kostenlose Unterkunft und Verpflegung. Nicht-EU-/EWR-Bewerber benötigen eine Aufenthaltserlaubnis.

Programmvoraussetzungen

Alles, was du wissen musst, um am Au-pair-Programm in Schweden teilzunehmen.

Für Au-pairs

Zwischen 18 und 30
Gültiger Reisepass
Schriftlicher Au-pair-Vertrag mit einer Gastfamilie in Schweden
Bereitschaft, bis zu 25 Stunden pro Woche Kinderbetreuung und leichte Hausarbeit zu übernehmen
Bereitschaft, den Großteil der Zeit außerhalb der Arbeit damit zu verbringen, Schwedisch zu lernen
Ausreichende finanzielle Mittel für den Aufenthalt und die Rückreise
Eine umfassende Krankenversicherung muss bestehen oder beantragt werden
Au-pairs aus Nicht-EU-/Nicht-EWR-Ländern benötigen vor dem Umzug nach Schweden eine Aufenthaltsgenehmigung

Wenn du alle Voraussetzungen erfüllst, suche nach einer Gastfamilie in Schweden. Falls nicht, prüfe die Voraussetzungen für andere Au-pair-Ziele.

Registrieren als Kandidat

Für Gastfamilien

Müssen Verpflegung und Unterkunft bereitstellen
Müssen dem Au-pair Tätigkeiten anbieten, die sich auf Kinderbetreuung und leichte Hausarbeit beschränken
Die Arbeitszeit darf maximal 25 Stunden pro Woche betragen
Es muss ein monatliches Taschengeld von mindestens 5.920 SEK vor Steuern gezahlt werden
Es muss eine schriftliche Vereinbarung unterzeichnet werden, in der die Beschäftigungsbedingungen und die Vergütung festgelegt sind
Es muss eine Unfallversicherung für das Au-pair abgeschlossen werden
Es muss sichergestellt werden, dass eine umfassende Krankenversicherung besteht oder beantragt wurde
Für Au-pairs aus Nicht-EU-/Nicht-EWR-Ländern: Die Möglichkeit, sie bei der Beantragung der Aufenthaltsgenehmigung zu unterstützen

Wenn ihr alle Voraussetzungen erfüllt, werdet Gastfamilie und sucht nach eurem zukünftigen Au-pair. Falls nicht, schaut euch unsere anderen Programme an.

Registrieren als Familie

Arbeitsbedingungen

Arbeitszeiten

Maximal 25 Stunden pro Woche
Maximal 5 Stunden pro Tag
Arbeit und Sprachkurs zusammen dürfen 40 Stunden pro Woche nicht überschreiten

Freizeit und Urlaub

Regelungen zur Freizeit sollten in der schriftlichen Vereinbarung festgehalten werden
Mindestens 1 freier Tag pro Woche
4 Wochen bezahlter Urlaub bei einem 12-monatigen Aufenthalt

Sprachkurs

Der Sprachkurs ist der Hauptzweck des Aufenthalts
Das Au-pair muss während des größten Teils der arbeitsfreien Zeit Schwedisch lernen
Der Zeitplan des Au-pairs muss Kursbesuch und Lernzeit ermöglichen
Arbeit und Lernzeit zusammen dürfen 40 Stunden pro Woche nicht überschreiten

Au-pair Aufgaben

Nur Kinderbetreuung und leichte Hausarbeit
Aufgaben müssen innerhalb der vereinbarten 25 Stunden/Woche bleiben

Details zu Au-pair-Aufgaben und Arbeitsplan.

Au-pair Versicherung

Unfallversicherung durch die Gastfamilie (inkl. Arbeits-, Wegeunfälle und arbeitsbedingte Krankheiten)
Entweder das Au-pair oder die Gastfamilie muss eine umfassende Krankenversicherung haben
Die Krankenversicherung muss dringende und sonstige medizinische Versorgung, Krankenhausaufenthalte, zahnärztliche Notfallversorgung und medizinischen Rücktransport abdecken

Führerschein

Vorab prüfen, ob der Führerschein des Au-pairs in Schweden gültig ist
Führerscheine aus EWR-Ländern sind in Schweden gültig
Führerscheine aus Nicht-EWR-Ländern sind in der Regel bis zu 1 Jahr nach Anmeldung als Einwohner in Schweden gültig

Gastfamilien bieten Au-pairs:

Unterkunft

Die Gastfamilie muss dem Au-pair als Teil der Au-pair-Vereinbarung eine Unterkunft bereitstellen. Das Zimmer muss vollständig möbliert sein, ein Fenster mit Tageslicht haben und ausschließlich vom Au-pair genutzt werden.

Mahlzeiten

Die Gastfamilie muss Vollverpflegung bereitstellen: 3 Mahlzeiten pro Tag.

Taschengeld

Die Gastfamilie muss dem Au-pair mindestens 5.920 SEK pro Monat vor Steuern zahlen. Au-pairs haben Anspruch auf mindestens 10 % des Grundpreises.

Sprachkurs

Die Vereinbarung muss ermöglichen, dass das Au-pair während des größten Teils der Zeit, die nicht für Arbeit genutzt wird, Schwedisch lernt. Arbeit und Lernzeit zusammen sollten 40 Stunden nicht überschreiten. Au-pair und Gastfamilie sollten vereinbaren, wer die Kosten für den Sprachkurs übernimmt.

Krankenversicherung

Die Gastfamilie muss eine Unfallversicherung abschließen. Außerdem muss entweder die Gastfamilie oder das Au-pair eine umfassende Krankenversicherung für den gesamten Aufenthalt haben oder beantragt haben.

Transport

Wenn Transport für Aufgaben in der Kinderbetreuung benötigt wird, sollte dies individuell in der schriftlichen Vereinbarung festgelegt werden.

Rechtliche Unterstützung

Bei Nicht-EU-/EWR-Bewerbern startet die Gastfamilie den Antrag auf Aufenthaltserlaubnis über den E-Service der schwedischen Migrationsbehörde und stellt die erforderlichen Angaben zum Beschäftigungsverhältnis bereit.

Alles, was du wissen musst

Entdecke unsere umfassenden Ratgeber, damit deine Au-pair-Reise reibungslos und erfolgreich verläuft.

Visum & nächste Schritte

Einreise- und Registrierungsvoraussetzungen je nach Staatsangehörigkeit und Aufenthaltsdauer
Erforderliche Dokumente und Registrierungsverfahren
Pflichten nach der Ankunft und erste Schritte in Schweden

Sehenswürdigkeiten in Schweden Du möchtest den skandinavischen Zauber hautnah erleben? Dann nichts wie los! Informiere dich über die schönsten Sehenswürdigkeiten in Schweden.
Entdecke Schweden

Schwedisch lernen Großartige Landschaften, das urbane Stockholm: Wer Schwedisch lernt, kann Schweden als Einheimischer entdecken und sein Au Pair in Schweden verbringen.
Lerne die Sprache

Was unsere Kunden über uns und unseren Service sagen:

Mitglied seit 2 Jahren

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Au Pair in Schweden
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Vertragsinformationen

Deine Vereinbarung verstehen

Schriftliche Vereinbarung Das Au-pair und die Gastfamilie müssen vor Einreichung des Antrags eine schriftliche Vereinbarung unterschreiben. Die Vereinbarung muss die Arbeitsbedingungen und die Vergütung enthalten. Unsere kostenlose Vorlage kannst du hier herunterladen.

Vertragsdauer Au-pairs und Gastfamilien sollten die Dauer des Aufenthalts gemeinsam vereinbaren. Für Nicht-EU-/EWR-Bewerber kann eine Au-pair-Aufenthaltserlaubnis für maximal 1 Jahr erteilt werden, jedoch nie länger als der Reisepass gültig ist. Die Erlaubnis kann nicht verlängert werden.

Sowohl das Au-pair als auch die Gastfamilie können den Vertrag mit einer Frist von zwei Wochen kündigen, um Zeit für die Klärung etwaiger Probleme oder die Organisation eines Ersatzes zu gewinnen.

Der Vertrag muss enthalten:

Die Dauer des Aufenthalts des Au-pairs
Arbeitsaufgaben und maximale Wochenarbeitszeit
Möglichkeiten für das Au-pair, Schwedisch zu lernen
Vergütung, Verpflegung und Unterkunft
Informationen zur Unfallversicherung
Sonstige Beschäftigungsbedingungen, wie z. B. Freizeit
Ansprechpartner in der Gastfamilie
Unterschriften sowohl der Gastfamilie als auch des Au-pairs

Die Vereinbarung sollte klar zeigen, dass die Aufgaben des Au-pairs auf Kinderbetreuung und leichte Hausarbeit beschränkt sind und dass die gemeinsame Zeit für Arbeit und Studium 40 Stunden pro Woche nicht überschreitet.

Kosten des Au-pair-Programms in Schweden

Für Gastfamilie und Au-pair

Die Gastfamilie zahlt

Taschengeld: Geldvergütung von mindestens 5.920 SEK pro Monat
Unterkunft: eigenes Zimmer (das Au-pair zahlt keine Miete)
Verpflegung: tägliche Mahlzeiten zu Hause
Unfallversicherung: Sie muss Unfälle abdecken, die sich während der Arbeitszeit oder auf dem Weg zur und von der Arbeit ereignen, sowie berufsbedingte Erkrankungen
Krankenversicherung: Muss entweder vom Au-pair oder von der Gastfamilie abgeschlossen werden und für den gesamten Au-pair-Aufenthalt gültig sein
Haushaltskosten: Nebenkosten, Internet und normale Lebenshaltungskosten

Das Au-pair zahlt

Gebühr für die Aufenthaltserlaubnis: 1.500 SEK, nur für Nicht-EU-/EWR-Bewerber
Krankenversicherung: falls das Au-pair diese statt der Gastfamilie organisiert
Reisekosten: sofern nichts anderes vereinbart wurde
Sprachkursgebühren: sofern nichts anderes vereinbart wurde
Persönliche Ausgaben: zum Beispiel Handy, Transport und Freizeit

Was noch?

Wenn du eine Au-pair-Aufenthaltserlaubnis beantragst, musst du dies von außerhalb Schwedens tun.
Wenn du bereits eine gültige Au-pair-Erlaubnis hast, kannst du die Gastfamilie wechseln, ohne einen neuen Antrag einzureichen, solange die Erlaubnis noch gültig ist und die Voraussetzungen für eine Au-pair-Erlaubnis weiterhin erfüllt sind.