Au Pair in Svizzera: Visto e Burocrazia

Au Pair da Paesi UE/AELS (soggiorni superiori a 3 mesi)

• Carta d’identità o passaporto valido
• Contratto Au Pair
• Certificato di registrazione del Comune di residenza
• Fototessera

1. Ingresso in Svizzera
   Non è richiesto alcun visto o permesso di soggiorno. Tuttavia, è necessario registrarsi presso il Comune della Famiglia Ospitante entro 14 giorni dall’arrivo.
2. Registrazione presso il Comune
   Dopo l’arrivo, l’Au Pair deve registrarsi presso l’ufficio abitanti del Comune entro 14 giorni e prima di iniziare a lavorare. A seconda del Comune, potrebbero essere richiesti anche documenti aggiuntivi, come foto, prova dell’indirizzo o conferma dell’assicurazione sanitaria.
3. Richiesta del Permesso di Soggiorno
   Dovrai richiedere un permesso di soggiorno presso le autorità competenti per l’immigrazione e il lavoro. I Cantoni sono responsabili del rilascio dei permessi e forniscono informazioni dettagliate sulla procedura di richiesta, ad esempio dove presentare la domanda, quale modulo compilare e quanto tempo richiederà. I requisiti da soddisfare dipendono dalla tua nazionalità, dalla durata e dallo scopo del soggiorno. Il permesso sarà valido per tutta la durata del soggiorno e può essere prorogato fino a 12 mesi.
4. Stipulare un'assicurazione sanitaria svizzera
   La Svizzera richiede un’assicurazione sanitaria obbligatoria, KVG, entro 3 mesi dall’arrivo. Poiché un Au Pair è considerato un dipendente in Svizzera, la Famiglia Ospitante è tenuta ad assicurare l’Au Pair e generalmente copre almeno il 50% dei costi dell’assicurazione sanitaria obbligatoria. La Famiglia Ospitante dovrebbe inoltre assicurarsi che l’Au Pair sia assicurato/a contro gli infortuni sul lavoro. L’Au Pair di solito paga l’assicurazione contro gli infortuni non professionali, ma la Famiglia Ospitante può anche contribuire a coprire questo costo.
5. Registrazione presso l'AHV (previdenza sociale)
   In qualità di datore di lavoro dell’Au Pair, la Famiglia Ospitante è tenuta a registrarlo/a presso l’ufficio cantonale AVS del proprio luogo di residenza. La quota dell’Au Pair viene detratta dal suo salario, mentre la Famiglia Ospitante paga la quota del datore di lavoro.

    

   La Famiglia Ospitante potrebbe anche dover occuparsi dell’imposta alla fonte svizzera, a seconda della situazione fiscale dell’Au Pair e del metodo di gestione della busta paga. Questo può essere fatto, ad esempio, tramite la procedura di conteggio semplificata utilizzata per le economie domestiche private.
6. Apertura di un conto bancario
   Il tuo Au Pair dovrebbe aprire un conto bancario svizzero per ricevere la propria indennità. Puoi aiutarlo/a fornendo i documenti necessari, come prova di residenza e contratto Au Pair.

Au Pair da Paesi non UE/AELS

Requisiti

• Devi avere un’età compresa tra 18 e 25 anni
• Passaporto valido
• Contratto Au Pair firmato
• Modulo di domanda per il visto
• Fototessera
• Prova di iscrizione a un corso di lingua all’estero
• Assicurazione sanitaria fornita da un assicuratore svizzero riconosciuto

1. Ingresso in Svizzera

   Per entrare in Svizzera è richiesto un visto e il soggiorno dell’Au Pair deve essere organizzato tramite un’agenzia riconosciuta dalla SECO.

2. Ottenere l’autorizzazione svizzera di soggiorno/lavoro 
   Prima dell’arrivo sono necessari sia un permesso di soggiorno sia un permesso di lavoro per i candidati Au Pair. La Famiglia Ospitante è responsabile della richiesta di questi documenti per conto dell’Au Pair. Gli uffici cantonali della migrazione rilasciano i permessi e possono essere necessari fino a due mesi per riceverli. Di solito gli Au Pair devono presentare il modulo di domanda compilato, rilasciato dal Cantone alla Famiglia Ospitante, una copia del passaporto dell’Au Pair, un contratto Au Pair firmato, la prova di iscrizione a un corso di lingua all’estero, un’assicurazione sanitaria fornita da un assicuratore svizzero riconosciuto e una conferma del collocamento dell’Au Pair da parte di un’agenzia svizzera riconosciuta dalla SECO.

    

   Nota: I requisiti possono variare a seconda del Cantone. Conferma sempre con il tuo Ufficio cantonale della migrazione. Consigliamo inoltre vivamente di confermare l’elenco dei documenti necessari nel tuo caso, poiché potrebbero essere richiesti documenti aggiuntivi.
3. Verificare se la propria nazionalità richiede un visto nazionale (tipo D) 
   Non tutti i cittadini non UE/AELS hanno bisogno di un visto nazionale per entrare in Svizzera per un soggiorno di lunga durata. Alcune nazionalità, come australiani, giapponesi e neozelandesi, possono entrare senza visto di tipo D una volta concessa l’autorizzazione svizzera di soggiorno, mentre altre devono richiedere un visto nazionale, tipo D, prima del viaggio. La regola specifica per nazionalità deve sempre essere verificata sulle pagine ufficiali svizzere.
4. Se richiesto, richiedere il visto nazionale (tipo D) 
   Se la tua nazionalità richiede un visto, dovrai presentare il modulo di domanda insieme agli altri documenti pertinenti all’ambasciata o al consolato svizzero competente all’estero. La domanda viene inoltrata alle autorità cantonali competenti in Svizzera e il visto può essere rilasciato solo dopo l’approvazione. L’elenco esatto dei documenti può variare a seconda della rappresentanza.

    

   Importante: Tutti i documenti devono essere in inglese o in una delle lingue ufficiali della Svizzera. In caso contrario, un traduttore certificato può aiutarti con le traduzioni.
5. Registrazione presso il Comune dopo l'arrivo
   All’arrivo in Svizzera, devi registrarti presso le autorità comunali del luogo in cui vivi entro 14 giorni, prima di poter iniziare a lavorare. Le autorità locali richiederanno solitamente documenti d’identità e prova dell’impiego. Successivamente si occuperanno dei passaggi successivi per il permesso di soggiorno. Dopo una registrazione riuscita, riceverai una carta d’identità dall’Ufficio migrazione, che consente all’Au Pair di soggiornare e lavorare in Svizzera. Questa carta sarà rilasciata per un massimo di un anno e non può essere prorogata.
6. Stipulare un'assicurazione sanitaria svizzera 
   L’assicurazione sanitaria, KVG, è obbligatoria in Svizzera. L’Au Pair deve essere assicurato/a entro 3 mesi dall’arrivo. Secondo il quadro svizzero per gli Au Pair, la Famiglia Ospitante deve garantire la copertura presso un assicuratore sanitario svizzero riconosciuto e generalmente copre almeno il 50% dei costi dell’assicurazione sanitaria obbligatoria. La Famiglia Ospitante è inoltre tenuta ad assicurare l’Au Pair contro gli infortuni sul lavoro. L’Au Pair è spesso responsabile del pagamento dell’assicurazione contro gli infortuni non professionali, sebbene anche la famiglia possa coprirne il costo.
7. Registrazione presso l'AHV (previdenza sociale) 
   Il lavoro Au Pair in Svizzera è considerato lavoro domestico retribuito. Ciò significa che la Famiglia Ospitante deve registrare l’Au Pair per i contributi alla previdenza sociale svizzera. La quota dell’Au Pair viene trattenuta dal salario, mentre la Famiglia Ospitante paga la quota del datore di lavoro. A seconda della situazione fiscale e del metodo di gestione della busta paga, la Famiglia Ospitante potrebbe anche dover occuparsi dell’imposta alla fonte.
8. Apertura di un conto bancario
   Il tuo Au Pair dovrà aprire un conto bancario svizzero per ricevere la propria indennità mensile. Per aiutarlo/a, puoi fornire i documenti necessari, come prova di residenza e contratto Au Pair.