Dans cet article, nous avons rassemblé les informations les plus importantes sur le
contrat Au Pair et l'assurance au Danemark. La législation danoise établit des conditions bien définies pour la coopération entre l'Au Pair et la Famille d'accueil. Pour cette raison, tu devrais également consulter le site officiel des autorités danoises de l'immigration.
L'Au Pair et la Famille d'accueil doivent signer le contrat élaboré par l'Agence danoise pour le recrutement international et l'intégration. Il fait partie du formulaire de candidature que les participants doivent remplir en faisant la demande.
Toutes les informations mentionnées dans le contrat doivent correspondre aux
conditions officielles du programme au Danemark. Si ce n'est pas le cas, le participant ne recevra pas de permis de séjour. Le permis de séjour permet à l'Au Pair de rester au Danemark jusqu'à 24 mois, mais pas plus longtemps que la durée du contrat. Le
permis de séjour expire également au moment où le plus jeune enfant vivant dans la famille atteint l'âge de 18 ans.
Les deux parties doivent respecter les conditions du contrat, à quelques exceptions près :
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La Famille d'accueil peut verser une allocation mensuelle plus élevée que le minimum prévu dans le contrat.
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Si la Famille d'accueil ne doit pas couvrir les frais de voyage, et si cela n'est pas non plus convenu différemment dans le contrat, elle peut toujours payer le billet si elle le souhaite.
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La Famille d'accueil peut accorder à l'Au Pair plus d'une chambre.
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L'horaire quotidien peut changer pendant le séjour, mais il doit toujours répondre aux conditions du programme.
Résiliation du contrat
Le participant peut résilier le contrat avec un préavis de deux semaines. La Famille d'accueil doit résilier le contrat avec un préavis d'au moins un mois.
Si le candidat travaille comme Au Pair pendant la période de préavis, la Famille d'accueil doit respecter les conditions du programme Au Pair au Danemark et fournir le
logement, la pension complète et l'argent de poche.
Si le participant ne travaille pas pendant la période de préavis, la Famille d'accueil doit quand même verser l'allocation.
Les parties peuvent résilier le contrat avec effet immédiat en cas de violation grave du contrat ou de circonstances graves. Tu trouveras le modèle de résiliation du contrat sur le site web de
New in Denmark.
La Famille d'accueil au Danemark doit fournir au participant trois assurances :
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Contre les accidents du travail
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Contre les dommages corporels en dehors du travail
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Prise en charge du transport vers le pays d'origine de l'Au Pair en cas de décès, de maladie grave ou de blessure du participant
Il est très important de garder tout cela à l'esprit, sinon la Famille d'accueil pourrait se voir imposer une période de deux ans de pénalité pour abus de cette exigence.
Assurance maladie
L'Au Pair doit s'inscrire comme résident à l'adresse de la Famille d'accueil au plus tard 5 jours après l'arrivée chez la famille. Il peut s'inscrire auprès du centre local de services aux citoyens, appelé Borgerservice. Il recevra un numéro de CPR et la carte de santé comme preuve que l'assurance maladie nationale danoise le couvrira.
Tout changement, par exemple un changement d'adresse, doit également être signalé au centre local de services aux citoyens. Si l'Au Pair quitte le pays ou la famille, le participant doit se présenter en personne au centre de services aux citoyens. La Famille d'accueil doit informer l'Agence danoise pour le recrutement international et l'intégration.
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